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Online-Bewerbung


Bewerbung über das Internet:

Auch hier ist Sorgfalt angesagt. Oft neigt man zu standardisierten Massensendungen, richtet die Online-Bewerbung nicht an den richtigen Ansprechpartner, achtet kaum auf Tipp- und Rechtschreibfehler und informiert sich zu wenig über das Unternehmen.

Prinzipiell unterscheidet man zwei Arten:

Bei der Kurzbewerbung formulieren Sie so knapp wie möglich, und verzichten Sie auf jeglichen Anhang (Attachments). Sowohl Anschreiben als auch Lebenslauf werden direkt in die E-Mail hineinverpackt. Vermeiden Sie html-E-Mails, die Einbindung von Graphiken, und sparen Sie bei Formatierungen (fett, kursiv, Farbe).

Aussagekräftiger ist die ausführliche E-Mail-Bewerbung: Man schreibt einen kurzen Einleitungstext direkt in die Mail und fügt die Unterlagen als Attachment an. Gängige Formate, die jeder öffnen kann, sind .doc, .txt und .rtf. Für Fotos und Zeugnisse empfehlen sich .gif- und .jpg-Formate, .pdf-Dateien kann so gut wie jeder öffnen. Weniger ist hier eindeutig mehr! Als Faustregel gilt: max. 500 KB.

  

  

Unser Tipp: Auch die E-Mail-Adresse, von der Sie Ihre Unterlagen versenden, ist entscheidend, 'bussimaus@love.at' wirkt nur wenig professionell. Senden Sie die Unterlagen nicht von Ihrem Firmen-E-Mail-Account. Es macht keinen guten Eindruck, wenn Sie während der Arbeitszeit Bewerbungen verfassen.

Mehr Infos auf  www.jobmedia.at,  www.bewerbung.net,

www.bewerbungs-ratgeber.com  oder  www.kleinezeitung.at/job !

h.e.